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长信科技集团子公司赣州德普特科技有限公司在2019年3月22日开展了新员工座谈会。 此次新员工座谈会的目的为: 1.加强员工与管理层的沟通,帮助员工解决在工作和生活中的问题,营造良好的企业文化。 2.了解员工对公司各项服务的意见和建议,提高公司后勤部门的服务质量。 3.增强员工的归属感,保障职工的民主权利,降低员工的流失率。 会议在轻松的氛围中进行,新员工们提出了很多在工作和生活中遇到的问题,主要集中在:食堂、吸烟区、厂区通行、工作环境、工资、宿舍、吃饭等。德普特科技人事行政部代表公司对能当场解答的问题当面解答,不能当场解决的问题则由相关工作人员记录下来及时跟进,在后续给予答复和解决。 同时,人事行政部也代表了公司对新员工提出了期许,希望新员工们了解和宣扬企业文化精神。这次座谈会取得了预期的效果,大家互相切磋、互相探讨,新员工增强了归属感,众多年轻员工的加入必将使公司更加富有生机和活力,让我们共同努力,迎接公司美好的未来。
一、公司介绍 芜湖长信科技股份有限公司 成立于2000年4月,为股份制高新技术企业,2010年5月在创业板上市(股票代码:300088),为芜湖市首家创业板上市企业。目前集团本部立足芜湖,辐射天津、重庆、东莞、赣州等地的子公司,集团职工15000人左右。经过近二十年的发展,公司已成为国内重要的平板显示关键基础材料生产基地,生产经营规模在国内同行业位居前列,同时也是国际ITO透明导电玻璃行业的龙头企业之一。 二、业务介绍 (一)公司已经成为HOV、小米、Sharp、等手机主要供应商,子公司德普特70%业务来自于华为、小米、OPPO品牌。小米MIX2S、华为P20/Mate20、OPPOA系列等LCD全面屏模组均为长信科技独供。 (二)公司卡位高端车载显示与触控。车载公共事业群包括芜湖第二/第五事业部、江西赣州科技全资子公司,加大车载用低反射率触控Sensor和车载使用大尺寸触控显示一体化模组的研发,已进入特斯拉、福特、大众、比亚迪等高端客户前装业务,利润率持续提升,发展前景广阔。 (三)2018上半年长信科技OLED用ITO导电玻璃、硬质OLED高端减薄产品、硬质OLED显示模组贴合产品均已成功打入高端市场并获得国内外大客户的一致认可,目前可折叠柔性OLED触控sensor项目已研发成功。 三、职位类别 (一)职位:研发技术类(计划招聘25人)、品质管理类(计划招聘30人)、人工智能类(计划招聘20人)、生产管理类(计划招聘20人)、行政职能类(计划招聘5人)、国际业务类(计划招聘10人)。 (二)专业:本科、硕士及以上学历。 电子类、电气类、机械类、自动化、化学类、计算机类、材料类、语言类(英、日、韩)、经管类、社科类、法务类、财务管理类等。 四、宣讲行程 (一)马鞍山:3月14日上午10:00,安徽工业大学秀山校区。 (二)芜湖县:3月19日下午14:30-16:30,安徽信息工程学院A2教学楼N304多媒体教室。 (三)淮南:3月20日下午14:00,安徽理工大学厚德馆B207招聘厅。 (四)芜湖:3月22日晚上19:00-21:00,安徽工程大学第一宣讲大厅(师生活动大厅一楼)。 (五)合肥:3月27日下午14:00-17:30,安徽建筑大学南区逸夫楼5118。 (六)合肥:3月27日上午10:00-12:00,安徽大学(馨苑小区)大学生活动中心一楼就业洽谈室二。 (七)合肥:3月28日下午14:00-16:30合肥工业大学(屯溪路校区)大学生活动中心第二宣讲厅(德园食堂三楼)。 五、其他 (一)加入长信: 【校园报名】:参加宣讲会→现场投递简历→笔试/面试→offer发放→签订就业协议→正式入职。 【简历投递】:将简历以邮件形式发送tokenHR@token-ito.com,或添加微信17730306208,备注“姓名+学校+专业+职位类别”。 (二)联系我们: 集团本部:安徽省芜湖经济技术开发区汽经二路以东。 公司网站:www.token-ito.com ;微信公众号:TokenSciences。 联系电话:周老师 17730306208(微信同号)。
长信集团第二事业部发福利啦! 近日,长信集团芜湖总部中秋福利通过微信公众号对外发布,总部各事业部也不甘示弱,8月24日,总部第二事业部就提前组织了一波中秋福利发放。